创新“产教评” 培养新动能 ——珠海市技师学院格力绿控精密装备制造工匠学院纪实
2024-05-19学院动态 珠海市技师学院积极推动“产教评”技能生态链建设,2024年3月与珠海格力绿控科技有限公司共建“精密装备制造工匠学院”,共同培养企业高质量发展所需的高技能人才。
目前,学院共有50名学生在“精密装备制造工匠学院”进行岗位实习和工作。其中,7名毕业生已成长为公司技术骨干;12名实习生在数控加工、钳工、三坐标检测等岗位开展毕业实习,表现突出的学生已能够指导新员工操作数控设备;30名2020级在校生在数控加工岗位实习实训,由企业安排经验丰富的技能导师对学生进行一对一的实践指导。
珠海市技师学院智能制造系教师杨广奇
“我们学校与珠海格力绿控科技有限公司合作共建工匠学院,可以实现优势互补,资源共享。工匠学院给我们的学生提供了一个很好的平台,让他们能够进入真实的工作环境,在岗位上的实践时间,相对于在校上课的时间实现翻倍,能快速提高学生的技能水平。”珠海市技师学院智能制造系教师杨广奇表示。
学院优秀工匠学生代表闫恒续
闫恒续同学是学院2020级数控专业的学生。他说,很高兴来到工匠学院学习,在这段时间里收获了很多,学到的理论知识都能运用在实际操作当中,锻炼了我的专业能力,遇到一些力不从心的问题,技能导师和职业导师都会细心指导。我相信,只要不断努力,一定能成为一名优秀的高技能人才。”
学院优秀毕业生张德瑞
张德瑞是学院2021届的毕业生,他已从一名cnc操作员成长为设备管理员。“这一路走来,我付出了不少的心血与汗水,也收获了许多宝贵的经验。感谢学校与公司的培养与教导。 ”张德瑞充满感激地说。
珠海格力绿控科技有限公司人力综合管理组组长高涛对学生非常重视和肯定。他说“在学生进入工匠学院后,我们安排了9位责任主管、2位干事、30余位技能导师,组成技能导师团队,对学生进行师带徒、一对一的技能指导。在衣食住行方面,我们也尽量做到无微不至,用心关怀,提供特色的宿舍、饭堂、班车,也会举办一些同学们喜欢的工余活动,让同学们更好地融入企业,认知行业,理清自己的职业方向。”
珠海格力绿控科技有限公司厂长黄泽坚
“人才是第一资源。我们格力绿控科技与珠海技师学院联合建立‘精密装备制造工匠学院’,致力于培养更多更高质量的技能型人才,实现企业高质量发展与学生高质量就业的双赢目标。在工匠学院,我们通过理论课程、专业实操课程和企业文化训练课程三结合,让学生能得到快速的锻炼和成长,快速认准自己的短板和不足,明确学习方向,提升学习动力。”
黄泽坚厂长表示,校企共建工匠学院,可以很好地解决三个痛点:一是学校培养学生的方向与企业需求不一致的问题,二是企业培养高技能人才周期长、成本高的问题,三是学生在毕业就业选择困难的问题。
珠海市技师学院党委书记、院长黄国军表示,“工匠学院”是以企业需求为引领、以真实生产环境教学为核心、以企业考评为抓手、以高质量就业为导向,政、行、企、校四方协同、产教评融合的产业新工匠培育模式,旨在提高学生技能含金量,提高企业对学生的满意度,实现学生高质量稳定就业,解决“企业缺满意的技能人才、学生缺优质的企业就业”的结构性矛盾。
珠海市技师学院积极推进“产教评”技能生态链建设,落实“珠海产业新工匠培育工程”,已与企业共建15个实体“工匠学院”,输送和培养全日制在校生1200多人。学院将不断完善工匠学院制度体系建设,扩大“工匠学院”培养规模,围绕珠海重点产业集群和产业急需、市场紧缺、技术含量高的职业(工种),培养更多符合新质生产力发展要求的高素质技术技能人才。
稿件来源丨党政办、融媒体中心、智能制造系
采写丨廖心海
摄影丨卢美琳、钟宏勋、黄梓盈
排版发布丨肖馨晨